Temat:

ROZLICZANIE WYNAGRODZEŃ i świadczeń pracowników oddelegowanych do państw UE oraz cudzoziemców wykonujących pracę na terytorium RP w 2018 r. - zmiany w przepisach w 2018 r. [nr 5994]

Termin: 11-06-2018
Godziny zajęć: 10:00 - 15:00
Prowadzący:
Przemysław Jeżek

- specjalista z zakresu prawa pracy i płac z wieloletnią praktyką zawodową. Posiada 10-letnie doświadczenie zawodowe. Pracował w Działach Personalnych dużych międzynarodowych firm jako Specjalista i Starszy Specjalista HR. Od wielu lat specjalizuje się w praktycznych zagadnieniach Prawa pracy. Zdobywca tytułu „Kadrowy Roku w 2008 roku" (wyróżnienie w 2007 roku). W latach 2010-2011 odpowiadał na pytania czytelników w biuletynach "Ubezpieczeń i Prawa pracy" wydawnictwa GOFIN. Aktualnie współpracuje z wydawnictwem INFOR, jako autor publikacji na łamach dwutygodnika „Monitor prawa pracy i ubezpieczeń społecznych”. Trener z wieloletnim doświadczeniem, prowadzący szkolenia oparte na warsztatach praktycznych.
Autor książki pt.: „Rozliczanie umów zlecenia i o dzieło – problemy oskładkowania i opodatkowania z uwzględnieniem minimalnej stawki godzinowej” wyd. ODDK 2017.

Lokalizacja:
Miejsce: sala szkoleniowa w centrum miasta
Województwo: Małopolskie
Miasto: Kraków
Program:

I.          PODLEGANIE UBEZPIECZENIOM SPOŁECZNYM

Pracownicy oddelegowani do państw UE

  1. Podleganie ubezpieczeniom obywateli państw trzecich (osoby niebędące obywatelami UE, EOG, Szwajcarii) legalnie mieszkający w Polsce:
    1. oddelegowani do państw UE będących pracownikami polskich firm
    2. oddelegowani do Danii, Norwegii, Lichtensteinie, Islandii lub Szwajcarii będących pracownikami polskich firm
  2. Delegowanie pracowników poza granice Polski – gdzie będą ubezpieczeni ?
    1. warunki podlegania ubezpieczeniom w Polsce
    2. spełnienie warunku co najmniej miesięcznego podlegania ubezpieczeniom
    3. tymczasowość delegowania pracowników a podleganie ubezpieczeniom
      w Polsce
    4. możliwość zastąpienia pracownika delegowanego
    5. praca wykonywana na rzecz pracodawcy delegującego
    6. jak liczyć okres 24 miesięcy – delegowanie pracownika na okres dłuższy niż 24 miesiące – możliwość kolejnego delegowania pracownika
    7. zaświadczenie A1
  3. Jednoczesne wykonywanie pracy na terytorium dwóch lub więcej państw członkowskich
    - różnice pomiędzy oddelegowaniem a jednoczesnym wykonywaniem pracy na terytorium kilku państw UE w potwierdzeniu formularza A1

 

II.          Podstawa wymiaru składek ZUS pracownika oddelegowanego, zmiany od 01 stycznia 2018 r.

  1. definicja przychodu stanowiącego podstawę wymiaru składek obowiązująca od 01.10.2016 r.
  2. ustalenie liczby dni pobytu za granicą
  3. po jakim kursie należy przeliczyć przychody w walutach obcych
  4. wyłączenie równowartości diet za każdy dzień pobytu za granicą
  5. wysokość podstawy wymiaru składek ZUS w razie wykonywania pracy za granicą przez część miesiąca:

-               rozpoczęcie pracy w trakcie miesiąca

-               wykonywanie pracy w danym miesiącu tylko za granicą (pełny i niepełny miesiąc)

-               wykonywanie pracy w danym miesiącu w Polsce i za granicą

-               wykonywanie pracy w danym miesiącu za granicą w sytuacji absencji chorobowej lub wykorzystania urlopu wypoczynkowego

zmiana wysokości podstawy od 01 stycznia 2018 r.

 

III.          Dodatkowe świadczenia dla pracowników oddelegowanych

    1. koszty przelotu i dojazdu do miejsca oddelegowania finansowane przez pracodawców
    2. koszty zakwaterowania
      - ustalenie przychodu i spełnienie warunków do zastosowania zwolnienia z podatku dochodowego w wysokości 500 zł
    3. koszty wyżywienia finansowane przez pracodawców
    4. wykupienie polis ubezpieczeniowych dla pracowników oddelegowanych a przychód

IV.          Ustalenie podstawy wymiaru świadczeń chorobowych dla pracownika oddelegowanego, najnowsze wyjaśnienia ZUS z września 2017 r.

  1. wyłączenie stosowania ogólnych zasad uwzględniania składników wynagrodzenia w podstawie wymiaru (nagrody, premie, dodatki)
  2. zmiana wymiaru czasu pracy w okresie oddelegowania
  3. uzupełnianie składników wynagrodzenia w przypadku nieprzepracowania pełnego okresu przyjętego do podstawy

 

V.          Opodatkowanie wynagrodzenia pracownika oddelegowanego

    1. ustalenie kraju właściwego do opodatkowania pracownika
    2. obliczanie dni pobytu pracownika w innym państwie
    3. odliczenie od podatku 30% diety
    4. zaprzestanie poboru zaliczek na podatek w związku z oddelegowaniem

 

VI.          Rozliczenie roczne pracownika oddelegowanego - PIT-11

VII.          Opodatkowanie przychodów cudzoziemców zatrudnionych w Polsce na podstawie umowy o pracę i umów cywilnoprawnych

    1. zatrudnienie obywateli Białorusi i Ukrainy na podstawie umowy o pracę i umowy zlecenia wykonującym pracę na terytorium RP:
      -               ustalenie rezydencji podatkowej
      -               opodatkowanie dochodów w świetle umów o unikaniu podwójnemu opodatkowaniu
      -               podleganie ubezpieczeniom społecznym
    2. umowa zlecenia z obywatelami państw UE
      -               zakres obowiązku podatkowego w Polsce
      -               certyfikat rezydencji
      -               postanowienia umowy o unikaniu podwójnemu opodatkowaniu
      -               obowiązku płatnika dla rezydenta i nie rezydenta
      -               deklaracje IFT-1 / IFT-1R
Profil uczestników:

Szkolenie kierowane do pracowników działów kadrowych i płacowych, księgowości, przedsiębiorców, właścicieli biur rachunkowych i ich pracowników oraz doradców podatkowych

Cel szkolenia:

Szkolenie pozwoli zdobyć, poszerzyć i usystematyzować wiedzę dotyczącą opodatkowania i ubezpieczania pracowników oddelegowanych do państw UE oraz cudzoziemców wykonujących pracę w Polsce, zgodnie z najnowszymi przepisami i zmianami, które zaczną obowiązywać od 01 stycznia 2018 r. Uzyskają Państwo wiedzę, której stosowanie w codziennej praktyce pozwoli uniknąć problemów z organami zatrudnienia, organami podatkowymi i ZUS.

Warte uwagi:

Szkolenie o powyższej tematyce możemy zrealizować na Państwa potrzeby w formie szkolenia zamkniętego.
Zainteresowane osoby prosimy o kontakt z naszym biurem tel. 12 413-81-82

Certyfikaty:

Uczestnik otrzymuje certyfikat ukończenia szkolenia

Polecamy również:

Szkolenia jednodniowe >> ZOBACZ programy

Szkolenia wyjazdowe >> ZOBACZ programy

Szkolenia na zlecenie >> ZOBACZ programy

Cena:
Cena Data Rejestracji Zawiera Rabat
370.00 netto zł./osobę (455.10 zł. brutto) do: 06-06-2018 godz. 22:11 60.00 zł./osobę
430.00 netto zł./osobę (528.90 zł. brutto) od: 07-06-2018

UWAGA: opłata za szkolenie zwolniona z VAT dla jednostek finansujących udział w szkoleniu w co najmniej 70% lub w całości ze środków publicznych.
Uczestników, których dotyczy zwolnienie z VAT prosimy o wypełnienie i przesłanie podpisanego oświadczenia.
POBIERZ OŚWIADCZENIE <

Cena zawiera:
  • udział w zajęciach, konsultacje
  • autorskie materiały szkoleniowe,
  • poczęstunek w przerwie kawowej,
  • lunch,
  • imienne zaświadczenie uczestnictwa
Informacje dodatkowe:

Zgłoszenia uczestnictwa można dokonać przez:
- formularz elektroniczny na dole tej strony (zalecane)
- lub telefonicznie 12 413-81-82
- lub pisemnie, faksem 12 413-61-97
- lub przez e-mail: ds@systemszkolenia.pl
Ogólna „Karta zgłoszenia na szkolenie” jest także dostępna na naszej stronie [>>> Dokumenty do pobrania]
Zgłoszenie traktujemy jako potwierdzenie uczestnictwa w szkoleniu
Ewentualnych rezygnacji z udziału w szkoleniu prosimy dokonywać wyłącznie pisemnie (faksem lub pocztą elektroniczną) najpóźniej na trzy dni robocze przed terminem jego rozpoczęcia
Nie dokonanie wpłaty nie jest jednoznaczne z rezygnacją z udziału w szkoleniu. Nieobecność na szkoleniu nie zwalnia z dokonania opłaty.



Drukuj do pdfWydrukuj formularz zgłoszenia Drukuj do pdfPobierz program Powiadom o najbliższym terminie szkolenia Powiadom o najbliższym terminie szkolenia Poleć szkolenie znajomemu
Copyright (c) 2018 Centrum Promocji i Szkolenia SYSTEM s.c. | 32-087 Zielonki, ul. Wiarusa 11 lok. 1, tel/fax.12 4138182 | System CMS: ICEportal 3 CMS | Polityka prywatności
Zamknij

Ten serwis internetowy wykorzystuje pliki cookies m.in. w celu dostosowania serwisu do Twoich potrzeb, realizacji zamówień oraz w celach statystycznych. W przeglądarce internetowej, w której otwierasz nasz serwis możesz zmienić ustawienia dotyczące cookies

Korzystając z tego serwisu bez zmiany ustawień dotyczących cookies wyrażasz zgodę na ich używanie i zapisywanie w pamięci urządzenia. Więcej informacji znajdziesz w Polityce prywatności.