Lista płac w 2018 roku – nowości, kontrowersje, jak unikać najczęściej popełnianych błędów [nr 5877]

1. Składki ZUS w 2018 r.

• Wysokość składek i nowe limity w 2018
• E-składka – jedno konto do wpłat
• Zasady oskładkowania umów cywilnoprawnych w 2018 r.
• Zbieg tytułów do ubezpieczeń społecznych zleceniobiorców w 2018 r.
• Umowa zlecenia, umowa o dzieło - definicje kodeksowe
• Orzecznictwo sądowe a kontrole ZUS
• Urlop macierzyński, rodzicielski, wychowawczy a zatrudnienie na podstawie umów cywilnoprawnych

2. Umowa zlecenie – nowa wysokość minimalnej stawki godzinowej

• Jak stosować nowe regulacje – najnowsze
• Sposób obliczania i wypłaty wynagrodzenia od 1.1.2018 r.
• Nowe zapisy w umowach i nowe obowiązki dla płatników
• Wyjątki od zasady wypłaty minimalnego wynagrodzenia

3. Podatki w 2018 r.

• Skala podatkowa, kwota wolna od podatku, koszty uzyskania
• 50% koszty uzyskania w 2018 r. - nowy limit i nowe zasady zastosowania.
• Nowe zwolnienia podatkowe
• Konsekwencje wyroku Trybunału Konstytucyjnego z 8 lipca 2014 r. - opodatkowanie świadczeń pracowniczych w najnowszych interpretacjach
• Nowe zwolnienia w podatku dochodowym w 2018 r.
• Limit 50% kosztów uzyskania przychodów – zasady zastosowania od 1 stycznia 2018 r.

4. Składniki zwolnione ze składek ZUS i podatku – zestawienie porównawcze

5. Zasiłki w 2018 r.- zmiany wchodzące w życie od 1 stycznia 2018 r.

6. Wynagrodzenie minimalne w 2018 r. - nowelizacja przepisów

• Zmiany w liście płac związane ze zmianą wysokości wynagrodzenia minimalnego
• Wynagrodzenie zasadnicze
• Dodatek za pracę w porze nocnej
• Wynagrodzenie osoby zatrudnionej na praktykę absolwencką
• Kwoty wolne od potrąceń
• Inne składniki wynagrodzenia związane z wynagrodzeniem minimalnym

7. Potrącenia na liście płac w 2018 r.

• Potrącenia z wynagrodzenia za pracę
• Potrącenia z zasiłków
• Potrącenia ze świadczeń finansowanych z ZFŚS
• Potrącenia z umów cywilnoprawnych

8. Nowelizacje kodeksu pracy i ich wpływ na listę płac

9. Najnowsze orzecznictwo SN w zakresie wynagrodzeń

• Interpretacje indywidualne ZUS i US w zakresie oskładkowania benefitów pracowniczych – nowości i kontrowersje
• Kontrole ZUS, PIP, US a nowości w liście płac w 2018r.

11. Pytania i odpowiedzi. 

Szkolenie o powyższej tematyce możemy zrealizować na Państwa potrzeby w formie szkolenia zamkniętego. Zainteresowane osoby prosimy o kontakt z naszym biurem tel. 12 413-81-82 

Uczestnik otrzymuje certyfikat ukończenia szkolenia

Szkolenia jednodniowe >> ZOBACZ programy

Szkolenia wyjazdowe >> ZOBACZ programy

Szkolenia na zlecenie >> ZOBACZ programy

• udział w zajęciach, konsultacje
• autorskie materiały szkoleniowe,
• poczęstunek w przerwie kawowej,
• lunch,
• imienne zaświadczenie uczestnictwa

Zgłoszenia uczestnictwa można dokonać przez:
- formularz elektroniczny na dole tej strony (zalecane)
- lub telefonicznie 12 413-81-82
- lub pisemnie, faksem 12 413-61-97
- lub przez e-mail: ds@systemszkolenia.pl
• Ogólna „Karta zgłoszenia na szkolenie” jest także dostępna na naszej stronie [>>> Dokumenty do pobrania]
• Zgłoszenie traktujemy jako potwierdzenie uczestnictwa w szkoleniu
• Ewentualnych rezygnacji z udziału w szkoleniu prosimy dokonywać wyłącznie pisemnie (faksem lub pocztą elektroniczną) najpóźniej na trzy dni robocze przed terminem jego rozpoczęcia
• Nie dokonanie wpłaty nie jest jednoznaczne z rezygnacją z udziału w szkoleniu. Nieobecność na szkoleniu nie zwalnia z dokonania opłaty.