| Temat: |
ZFŚS 2019/20 w praktyce - zmiany w naliczaniu i rozliczaniu odpisu na zfśs w 2019 r. Najnowsze regulacje wprowadzone w II półroczu 2019 - obowiązki pracodawcy [nr 6612] |
| Termin: |
23-09-2019 |
| Godziny zajęć: |
10:00 - 15:00 |
| Prowadzący: |
|
- główny specjalista z Ministerstwa Rodziny i Polityki Społecznej, współautor ustawy o ZFŚS, doświadczony wykładowca. Stały współpracownik systemszkolenia.pl
|
|
| Lokalizacja: |
|
Miejsce:
|
Hotel POLONIA
|
|
|
Województwo:
|
małopolskie
|
|
Miasto:
|
Kraków
|
|
Ulica:
|
Basztowa 25
|
|
Strona www:
|
www.hotel-polonia.com.pl/hotel-polonia/konferencje
|
|
Opis miejsca:
|
|
Trzygwiazdkowy hotel Polonia jeden z najstarszych hoteli w Krakowie działający pod tą nazwą od 1917 roku zlokalizowany w samym centrum miasta, 5 minut od Dworca Głównego i Galerii Krakowskiej.
Samochody proponujemy zostawiać na parkingu Galerii Krakowskiej.
|
|
| Wstęp: |
warsztaty dla praktyków (służb socjalnych, kadrowo – płacowych, nadzoru i kontroli) organizujących i rozliczających zakładową działalność socjalną, przedstawicieli związków zawodowych, reprezentantów załogi |
| Opis: |
AKTUALNOŚCI SOCJALNE:
- obowiązujące od 4 maja br. bardzo istotne zmiany w ustawie o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych i w innych ustawach dotyczących ZFŚS,
- zasady dopłacania do wypoczynku pracowników i emerytów,
- prawidłowe naliczenie odpisu na ZFŚS z uwzględnieniem obowiązujących w 2019 r. wysokości wskaźników odpisu na ZFŚS w systemie powszechnym, w oświacie i w szkolnictwie wyższym,
- plan finansowy ZFSS na 2019r.
RODO A ZFŚS – ZASADY PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH NA POTRZEBY DZIAŁALNOŚCI SOCJALNEJ W ZWIĄZKU Z OGRANICZENIAMI WYNIKAJĄCYMI Z RODO:
- zasada zgody lub obowiązku prawnego,
- klauzule informacyjne,
- dopuszczalne sposoby pozyskiwania przez pracodawcę i potwierdzania danych o sytuacji socjalnej osób uprawnionych.
- przetwarzanie danych osobowych na potrzeby zfśs przez komisje socjalne.
USTALANIE SYTUACJI SOCJALNEJ:
- pojęcie kryteriów socjalnych,
- ustalanie sytuacji materialnej (dochodowej) do celów socjalnych – stosowanie efektywnych mierników i możliwości dokumentowania,
- 500+ a ZFŚS,
- zasady finansowania z zfśs wypoczynku tzw. zorganizowanego i wczasów „pod gruszą” oraz skutki podatkowe w interpretacjach organów podatkowych,
- problem oskładkowania świadczeń socjalnych po wyrokach SN w tej sprawie,
- opodatkowanie świadczeń socjalnych (m.in. usług sportowo – rekreacyjnych, uczestnictwa w zbiorowych imprezach socjalnych, zapomóg otrzymywanych przez pracowników i emerytów)
|
| Program: |
Obowiązki socjalne pracodawców
- Ustalanie obowiązku tworzenia ZFŚS w tzw. sferze budżetowej i u pracodawców pozabudżetowych.
- Świadczenie urlopowe a tzw. wczasy pod gruszą. Zasady wypłacania świadczenia urlopowego.
- Wczasy „pod gruszą” dla emerytów?
- Zasady rozliczania zfss w przypadku przejścia pracowników do innego pracodawcy (art. 231 K.p.).
- Prawne możliwości samodzielnego kształtowania przez pracodawców wysokości odpisu na fundusz i rezygnacji z jego tworzenia.
Tworzenie zfśs w 2019 r. - prawidłowe naliczenie i rozliczenie odpisu w 2019 r. po zmianach wprowadzonych w II półroczu 2019r.
Metodyka ustalania liczby zatrudnionych do celów naliczenia odpisu według rozporządzenia MPiPS . Zasady tworzenia zfśs w oświacie i w publicznych szkołach wyższych z uwzględnieniem ostatnich zmian w przepisach.
- Osoby uwzględnianie i nieuwzględniane do naliczenia odpisu na ZFŚS.
- Wskaźniki odpisu na ZFŚS obowiązujące w 2019 r.- zmiany w 2019 r.
- Przewidywane wysokości odpisu na 2020 r.
- Terminy przekazywania środków pieniężnych na ZFŚS.
- Zasady dokonywania korekty odpisu na ZFŚS.
- Pozaodpisowe zwiększenia ZFŚS.
- Zasady rozliczania ZFŚS w przypadkach przejścia pracowników do innych pracodawców.
- Warunki i zasady prowadzenia przez pracodawców wspólnej działalności socjalnej.
Zasady prawidłowego organizowania i prowadzenia działalności socjalnej
- Ustawowy zakres działalności socjalnej. Rodzaje dopuszczalnych wydatków z ZFŚS i najczęstsze nieprawidłowości w tym zakresie. Wydatki nie podlegające finansowaniu z ZFŚS.
- Procedura wydania, treść i wprowadzanie zmian do zakładowego regulaminu funduszu. Przykłady nieprawidłowych zapisów w regulaminach ZFŚS.
- Ustalanie i realizacja rocznego planu wykorzystania funduszu .
- Ustalanie uprawnienia do korzystania z pomocy socjalnej u danego pracodawcy. Osoby uprawnione z mocy ustawy. Możliwości nadawania i modyfikowania uprawnień socjalnych. Zasady korzystania ze świadczeń socjalnych przez współmałżonków zatrudnionych u tego samego pracodawcy i członków rodzin po zmarłych pracownikach i byłych pracownikach – emerytach i rencistach.
- Korzystanie z ZFŚS przez emerytów i rencistów.
- Zasady przyznawania i opodatkowanie dopłat do różnych form wypoczynku pracowników i ich dzieci oraz emerytów.
- Warunki przyznawania i rodzaje finansowej i rzeczowej pomocy materialnej (zapomóg) oraz ich opodatkowanie dla pracowników i emerytów.
- Warunki i skutki finansowania z zfśs bonów towarowych dla pracowników i emerytów. Zasady opodatkowania bonów, talonów, kart przedpłaconych finansowanych z ZFŚS.
- Problem finansowania ze środków socjalnych tzw. zakładowych imprez okolicznościowych i integracyjnych.
- Finansowanie z zfśs usług opieki nad małymi dziećmi.
- Pożyczki mieszkaniowe. Rodzaje, problem oprocentowania, sposób zabezpieczenia spłaty, warunki zawieszania i umarzania, możliwości potrącania rat z wynagrodzenia pracowników z uwzględnieniem ograniczeń wynikających z Kodeksu pracy. Problem przedawnienia spłaty pożyczki z zfśs
- Podatkowe i składkowe skutki wypłaty świadczeń socjalnych dla pracowników i emerytów.
Uprawnienia zakładowych stron działalności socjalnej i tryb podejmowania decyzji o wykorzystaniu ZFŚS
- Kompetencje pracodawcy, związków zawodowych i reprezentanta załogi w zakresie działalności socjalnej.
- Zasady współpracy pracodawcy z partnerami społecznymi w zakresie działalności socjalnej.
- Status, skład i rzeczywiste uprawnienia zakładowych „komisji socjalnych” z uwzględnieniem RODO.
- Administrowanie funduszem oraz zasady ponoszenia odpowiedzialności za przestrzeganie przepisów ustawy o ZFŚS.
Najnowsze orzecznictwo sądowe oraz interpretacje organów skarbowych dotyczące przepisów o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych.
Odpowiedzi na pytania i indywidualne konsultacje na tle praktyki zakładowej. |
| Warte uwagi: |
Szkolenie o powyższej tematyce możemy zrealizować na Państwa potrzeby w formie szkolenia zamkniętego. Zainteresowane osoby prosimy o kontakt z naszym biurem tel. 12 413-81-82 |
| Certyfikaty: |
Uczestnik otrzymuje imienny certyfikat ukończenia szkolenia |
| Polecamy również: |
Szkolenia jednodniowe >> ZOBACZ programy
Szkolenia wyjazdowe >> ZOBACZ programy
Szkolenia na zlecenie >> ZOBACZ programy |
| Cena: |
|
Cena
|
Data Rejestracji
|
Zawiera Rabat
|
| 380.00 netto zł./osobę (467.40 zł. brutto) |
do: 16-09-2019 godz. 16:16 |
50.00 zł./osobę |
| 430.00 netto zł./osobę (528.90 zł. brutto) |
od: 17-09-2019 |
|
UWAGA: opłata za szkolenie zwolniona z VAT dla jednostek finansujących udział w szkoleniu w co najmniej 70% lub w całości ze środków publicznych.
Uczestników, których dotyczy zwolnienie z VAT prosimy o wypełnienie i przesłanie podpisanego oświadczenia.
POBIERZ OŚWIADCZENIE <
|
| Cena zawiera: |
- udział w zajęciach,
- autorskie materiały szkoleniowe,
- imienne zaświadczenie uczestnictwa
- poczęstunek w przerwie kawowej,
- lunch,
cena nie zawiera noclegu i opłaty za parking |
| Informacje dodatkowe: |
Zgłoszenia uczestnictwa można dokonać przez:
- formularz elektroniczny na dole tej strony (zalecane)
- lub telefonicznie 12 413-81-82
- lub pisemnie, faksem 12 413-61-97
- lub przez e-mail: ds@systemszkolenia.pl
• Ogólna „Karta zgłoszenia na szkolenie” jest także dostępna na naszej stronie [>>> Dokumenty do pobrania]
• Zgłoszenie traktujemy jako potwierdzenie uczestnictwa w szkoleniu
• Ewentualnych rezygnacji z udziału w szkoleniu prosimy dokonywać wyłącznie pisemnie (faksem lub pocztą elektroniczną) najpóźniej na trzy dni robocze przed terminem jego rozpoczęcia
• Nie dokonanie wpłaty nie jest jednoznaczne z rezygnacją z udziału w szkoleniu. Nieobecność na szkoleniu nie zwalnia z dokonania opłaty. |
RSS
Zapytanie ofertowe
Wydrukuj formularz zgłoszenia
Pobierz program
Powiadom o najbliższym terminie szkolenia
Wydrukuj formularz zgłoszenia
Pobierz program
Powiadom o najbliższym terminie szkolenia
Poleć szkolenie znajomemu