NOWA DOKUMENTACJA PRACOWNICZA W 2023 ROKU - W TYM NOWA CZĘŚĆ E AKT OSOBOWYCH.
WPŁYW NOWELIZACJI KODEKSU PRACY NA TREŚCI NOWYCH DOKUMENTÓW KADROWYCH. WZORY DOKUMENTÓW GOTOWE DO ZASTOSOWANIA - prowadzi dr Piotr Wąż [nr 8252v]

OCHRONA DANYCH OSOBOWYCH W PROCESACH KADROWYCH PO ZMIANACH KODEKSU PRACY [nr 8270v]

PRAWO PRACY W 2023 ROKU – NOWELIZACJA KODEKSU PRACY - JAK PRAWIDŁOWO WDROŻYĆ NOWE PRZEPISY.

PRACA ZDALNA, KONTROLA TRZEŹWOŚCI, UMOWY O PRACĘ, URLOPY, DYREKTYWA O PRZEJRZYSTYCH WARUNKACH PRACY, WORK LIFE BALANCE ORAZ POZOSTAŁE ISTOTNE ZMIANY [nr 8299]

PRAWO PRACY DLA ZARZĄDZAJĄCYCH PRACOWNIKAMI I PRACOWNIKÓW HR W 2023 ROKU. PRAKTYCZNE OMÓWIENIE BARDZO ISTOTNYCH ZMIAN W KODEKSIE PRACY [nr 8280v]

ZUS W PRAKTYCE - SKŁADKI, ZASIŁKI, WYPŁATA WYNAGRODZEŃ W 2023 R. Z UWZGLĘDNIENIEM ZMIAN PODATKOWYCH WPROWADZONYCH OD 2023 ROKU. OBOWIĄZKI PŁATNIKA SKŁADEK Z OMÓWIENIEM NAJNOWSZYCH I PLANOWANYCH ZMIAN  [nr 8300v]

DOKUMENTACJA KADROWA WYMAGANA NOWELIZACJĄ KODEKSU PRACY W 2023 ROKU - WARSZTAT NA WZORACH - WYMAGANYCH PROCEDUR, POLITYK, WNIOSKÓW I TREŚCI NOWYCH DOKUMENTÓW KADROWYCH DO OPRACOWANIA PRZED WEJŚCIEM NOWYCH PRZEPISÓW W ŻYCIE [nr 8283v]

ZMIANY W KODEKSIE PRACY W 2023 ROKU - KONTROLA TRZEŹWOŚCI, PRACA ZDALNA, UMOWY O PRACĘ, URLOPY - JAK PRZYGOTOWAĆ NOWE PROCEDURY, WĄTPLIWOŚCI I PROBLEMATYCZNE ZAGADNIENIA [nr 8284v]

NOWA TECZKA AKT OSOBOWYCH PO ZMIANACH W KODEKSIE PRACY 2023 M.IN. KONTROLA TRZEŻWOŚCI I PRACA ZDALNA W DOKUMENTACJI KADROWEJ - WARSZTAT NA EDYTOWALNYCH DOKUMENTACH [nr 8321v]

KADRY, PŁACE I UBEZPIECZENIA w 2023 ROKU. SZKOLENIE AKTUALIZACYJNE - PRAKTYCZNY PRZEGLĄD ZMIAN W ZATRUDNIENIU W 2023 ROKU [nr 8322v]

KADRY W 2023 ROKU. SZKOLENIE AKTUALIZACYJNE - PRAKTYCZNY PRZEGLĄD ZMIAN W ZATRUDNIENIU W 2023 ROKU [nr 8324v]

PRAWO PRACY W 2023 ROKU – NOWELIZACJA KODEKSU PRACY - JAK PRAWIDŁOWO WDROŻYĆ NOWE PRZEPISY.
PRACA ZDALNA, KONTROLA TRZEŹWOŚCI, UMOWY O PRACĘ, URLOPY, DYREKTYWA O PRZEJRZYSTYCH WARUNKACH PRACY, WORK LIFE BALANCE ORAZ POZOSTAŁE ISTOTNE ZMIANY [nr 8285]

PRAWO PRACY W 2023 ROKU – NOWELIZACJA KODEKSU PRACY - JAK PRAWIDŁOWO WDROŻYĆ NOWE PRZEPISY.

PRACA ZDALNA, KONTROLA TRZEŹWOŚCI, UMOWY O PRACĘ, URLOPY, DYREKTYWA O PRZEJRZYSTYCH WARUNKACH PRACY, WORK LIFE BALANCE ORAZ POZOSTAŁE ISTOTNE ZMIANY [nr 8328v]

PRAWO PRACY DLA ZARZĄDZAJĄCYCH PRACOWNIKAMI I PRACOWNIKÓW HR W 2023 ROKU. PRAKTYCZNE OMÓWIENIE BARDZO ISTOTNYCH ZMIAN W KODEKSIE PRACY [nr 8327v]

NOWA DOKUMENTACJA PRACOWNICZA W 2023 ROKU - W TYM NOWA CZĘŚĆ E AKT OSOBOWYCH.
WPŁYW NOWELIZACJI KODEKSU PRACY NA TREŚCI NOWYCH DOKUMENTÓW KADROWYCH. WZORY DOKUMENTÓW GOTOWE DO ZASTOSOWANIA - prowadzi dr Piotr Wąż [nr 8331v]

ZAKŁADOWY FUNDUSZ ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH 2023 W PRAKTYCE – PRAWIDŁOWE TWORZENIE I WYDATKOWANIE ZFŚS W WARUNKACH PRACODAWCY BUDŻETOWEGO I PRZEDSIĘBIORCY [nr 8320v]

SAMORZĄDOWE PRAWO PRACY - OD NABORU DO NAWIĄZANIA STOSUNKU PRACY [nr 8288v]

ZAGROŻENIA I NIETYPOWE PRZYPADKI ZWIĄZANE ZE STOSOWANIEM NOWYCH PRZEPISÓW KODEKSU PRACY [nr 8290v]

PRACA ZDALNA. ORGANIZACJA, DOKUMENTACJA PRACOWNICZA, CZAS PRACY, MONITORING

JAK WPROWADZIĆ, ZORGANIZOWAĆ I ROZLICZAĆ PRACĘ ZDALNĄ? [nr 8330v]

LEGALNE ZATRUDNIANIE CUDZOZIEMCÓW W POLSCE PO ZMIANACH W 2023 r. [nr 8335v]